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关于对2019年新聘人员转正考核的通知

时间:2020-06-26浏览量:来源:

 

 

关于对2019年新聘人员转正考核的通知

 

院人〔2020〕2号

 

部门

为了进一步调动新聘教职工工作的积极性,形成进取争先的工作氛围,经学院研究决定,自2020年6月27日起对新2网址会员手机登陆新聘人员进行试用期满转正考核工作。具体工作安排如下:

一、考核人员范围

2020年1月报到的新聘人员,共计19人。

二、考核岗位分类

管理岗、教师岗

三、考核内容

教职工上岗以来的德、能、勤、绩方面进行考核。

四、考核流程

考核时间:2020年6月27日—7月4日

考核流程如下:

1.撰写述职报告,述职报告主要包括本人入职半年来思想政治状况、履行岗位职责、完成工作等情况,存在的问题和改进措施。填写《新2网址会员手机登陆教职工转正考核审批表》。

2.部门主持召开测评会议。(1)个人陈述:要求被考核人员每人进行5分钟的汇报。(2)民主测评:由参加测评会议的人员以无记名方式对被考核人员进行民主测评。测评表设 “合格”和“不合格”两档。

3.学院招聘工作领导组根据部门对被考核员工的考核结果提出对被考核人转正的意见。

五、被考核人名单及参加测评人范围

序号

姓名

性别

岗位

备注

1

李  超

管理

 

2

张浴微

管理

 

3

郑文静

管理

 

4

高  艳

管理

 

5

郝梓宏

管理

 

6

寇颖丽

管理

 

7

王  璠

管理

 

8

张寒啸

管理

 

9

李亚丽

管理

 

10

李佳红

管理

 

11

杨晓海

管理

 

12

姚  君

管理

 

13

庞  鹤

管理

 

14

魏  琳

管理

 

15

张春燕

管理

 

16

晋瑞繁

管理

 

17

智东敏

教师

 

18

杨  倩

教师

 

19

冯  远

教师

负责部门学院各相关部门

参加测评人范围:(1)本部门工作人员;(2)学院其他部门工作人员。

六、考核工作要求

1严格按照时间节点和工作要求,对教职工进行严格考核,考核结果将作为今后待遇调整、评优、升职、职称评定的重要依据。

2各组参加考核人员不少于8人。

3考核后请在规定时间内将考核结果建议及原始考评票交回人事财务部

联系人:宁春晖

联系电话:6018370

附件:1、新聘人员转正考核民主测评票.doc

2、新聘人员试用期满转正考核结果报告.doc

(模板)

  

 

 

                           人事财务部

                             2020年6月26